Gadżety reklamowe
Obecnie bardzo liczy się, aby doceniać pracowników, szczególnie jeśli chodzi o większe firmy. Przedsiębiorstwa zatrudniające tysiące pracowników (są takie) muszą dokładać wszelkich starań, aby każda osoba zatrudniona czuła się dobrze i aby każdy pracownik czuł się częścią jednego zespołu. Jest to bardzo ważne, bo po prostu pracownicy starają się wówczas bardziej. Jako przykład działań zmierzających do docenienia pracownika można wymienić wręczanie im upominków. Jeśli tymi upominkami są gadżety, zwane reklamowymi albo firmowymi, jest to jednocześnie reklama dla przedsiębiorstwa. Większe firmy, jak np. markety budowlane, często korzystają z takiej taktyki.
Gadżety reklamowe różnego typu noszą nadruki reklamujące dany market budowlany. Mogą to być hasła reklamowe, logo i nazwa, rozmaite motywy graficzne i inne treści. Dzięki takim treściom przedmiot ten jest stałą promocją marketu budowlanego, który będzie reklamował firmę wśród rodziny i znajomych pracownika, a także wszystkich innych, którzy dany gadżet będą oglądać.
Gadżety reklamowe powinny zatem być wręczane pracownikom w jak największej liczbie. Można je wręczać albo wszystkim pracownikom, albo tylko wybranym.
Jeśli chodzi o wręczanie prezentów wszystkim zatrudnionym, chodzi tu o sytuacje, w których firma – market budowlany w tym przypadku – odniesie konkretny sukces. Sukcesy takie mogą polegać na dobrych wynikach sprzedaży, ewentualnie też na podpisaniu nowego kontraktu z producentem albo odbiorcą. W takich sytuacjach wspólny sukces całej firmy powinien przełożyć się na nagrody dla wszystkich zatrudnionych. Podobna sytuacja ma miejsce w okresie świąt, jak np. Boże Narodzenie. W takiej sytuacji wszyscy pracownicy marketu budowlanego powinni dostawać podarunki, bowiem jest to okazja na potwierdzenie jedności zespołu.
Jeśli natomiast chodzi o wręczanie prezentów tylko wybranym, gadżety reklamowe trafiają do tych pracowników, którzy mają za sobą konkretny okres pracy (np. 5, 10, 15, 20 lat) albo też do tych, którzy odnieśli w pracy konkretny sukces indywidualny, np. odznaczyli się wyjątkowo dobrymi wynikami sprzedaży.